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法律分析:1、失业保险:降低费率,再延长一年至2022年4月30日;
2、工伤保险:考虑到部分企业压力很大,规定阶段性降低费率,延长1年,也是到2022年4月30日。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。
2021年社保是还可以减免的,国家确实考虑到企业还是需要扶持,就业率要提升。因此在2021年社保减免政策在结束之后,国家还将进行了减免政策的适当延长。规定阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策今年4月底到期后,将再延长一年至2022年4月30日。
法律分析:还能减免,虽然从2021年1月1日开始,三项社社保费已经恢复正常征收,但2021年1月26日,人社部召开2021年第四季度例行发布会,表示考虑到目前还存在新冠肺炎疫情的风险,部门企业的压力可能比较大,之前规定将阶段性降低失业保险、工伤保险费率的政策延长至2021年4月底,现在在此基础上继续延长一年,至2022年4月30日。需要注意的是,按之前的政策是可以减免三项社保费,但从2021年开始,仅对两项社保费减免,养老保险的费用企业需按规定全额缴纳。另外想要享受社保费减免政策的企业是需要向相关部门提出申请,不会自动减免。
法律依据:《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》第一条各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团(以下统称省)对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策,延长执行到2021年12月底。各省(除湖北省外)对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位,下同)三项社会保险单位缴费部分减半征收的政策,延长执行到2021年6月底。湖北省对大型企业等其他参保单位三项社会保险单位缴费部分免征的政策,继续执行到2021年6月底。
第二条受疫情影响生产经营出现严重困难的企业,可继续缓缴社会保险费至2021年12月底,缓缴期间免收滞纳金。
第三条各省2021年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2021年个人缴费基数下限标准,个人缴费基数上限按规定正常调整。
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本文标题:社保减免到2022年4月 2021年4月社保减免政策
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