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如何与这些面相的人交往

在工作和生活中我们免不了的药与人进行交往，人与人之间的交往最讲究方式方法，面对不同的人我们要采取不同的方法，今天我们就从面相学上来看看面对不同面相的人该采取何种方法。

如何与这些面相的人交往

1、额头尖窄的人

额头尖尖而狭窄的人，性格比较外向，心里面有话放不住，总喜欢高谈阔论，遇事好高骛远，和这样的人相处要把自己位置放的低低的矮矮的，与他交往要能容能化，兼收并蓄，并且行动能力要强，这样两人自然能处成好朋友。

2、椭圆脸——多说好话，支持他的意见

椭圆形的人很活泼，很有才华，然而做事情的持久性不足，因此与其相处时对他多说好话，尽可能地支持他，多鼓励他。

3、三角脸守时，行事不拖拖拉拉，帮忙善后

三角形脸的人一般来说比较小气，个性较急也很热心。跟他相处时要守时，做事情时要尽可能地配合他，另外要帮他处理善后。因为三角脸的人做事情容易虎头蛇尾，因此假如在一起时必须要负起帮他处理善后的事情。

4、长方脸——尊重他的才华，不打搅他工作，给他私人空间

长方形的人发达都比较迟，这种人喜欢慢慢的按部就班做事情，而且任劳任怨，因此要尊重他不要催促他打搅他，让他可以发挥自己的力量。

5、方形脸——以柔克刚，多实际少梦幻

方形脸的人很遵法、很正直，他也希望人家不要马马虎虎，相对也给人严肃以及刻板的印象。跟方形脸的人相处时不要硬碰硬，尽可能地用比较实际的方法跟他相处，送礼时与其送花俏的礼物，不如送一些实用的东西。

6、圆脸假装比他笨、适度表达意见

圆形脸的人非常聪明反应很快，头脑很灵敏，很好相处，口才也很好。跟圆形脸相处时不需要跟他比聪明，只要适当的表达意见便可以了。

7、下巴很大的人怎样相处

下巴长长的大大的人攻击性强，并且做事多疑，事事都以自我能力为主，与这样面相的人相处，要有一颗平常的心，从侧面去影响他，以实际行动来引导他，自然和睦相处。

8、腮骨向脸的两边凸出的面相

这样的面相俗称“炸腮”“庞腮”这样的面相人报复心强，会卖主求荣，对这样的面相最好不认识为上，避而远之，如果领导安排在一起，不得不相处，那也不太亲近，敷衍一下关系就好，我也没有太好的办法解决，因为无论你做的做么好，总会一些意想不到的小事，让他不满意，这就会在他的心里面形成恨了。

容易遇人不淑的女人面相

在爱情中大部分女人都是全身心投入，为的是能够换来对方对自己的回应，但往往受伤的却是女人，那么在爱情中容易遇人不淑的女人都有什么样的面相特征呢?下面我们就来看看容易遇人不淑的六大女人面相特征。

容易遇人不淑的女人面相

1、眉眼下垂

女人面相如果眉眼下垂的话，那么这个女人容易遇人不淑。因为有此面相的女人个性上比较胆小懦弱，而且在感情上容易波动并且无主见，因此如果遇到男生的猛烈追求容易不知所措，因此也容易被坏男人追求。

2、上嘴唇过短

女人五官面相中上嘴唇过短的女性在面相上认为是意志力也较薄弱的人，而如果是上唇太短的女性的话，那么容易出现主动倒追的情况，因此容易被人占便宜，而被追求的男生也不一定就会真心付出，因此有此面相的女生容易情感运上遇人不淑，付出没回报。

3、夫妻宫有恶痣

夫妻宫有恶痣的话代表感情运势不太顺利，夫妻宫指的是眼尾的外侧，如果这个部位长痣多主对爱情婚姻不利，有此类面相的女性在感情上也容易遇人不淑，而且容易被抛弃，又或者是不能够跟对方和睦相处。

4、发际线参差不齐

发际线也可以用来判断女人的感情运势，如果发际线参差不齐的话，通俗的说就是前面的发脚如果到了额头或者太阳穴，那么这一类人容易出现多角恋，因此也时常是遇人不淑，很有可能会成为第三者。

5、眼睛过大

眼睛过大的女生的情感比较丰富，因此对爱情也是很快投入的，因为感受爱，所以容易出现多情的状况，又或者是不经考虑就投入到一段感情当中。

6、山根过低山根过低

在女人面相学来说也是一个不好的感情面相，山根是两眼间的位置，这个地方如果过低，再加上鼻梁不够秀长，这类人在爱情路上很难拒绝诱惑，而且在并没有长远的打算，所以容易被人追求到手，并且她们的夫缘运不太好。

企业通过面相选人

一个成功的企业最大的原因在于它能够合理的选择人才，知人善任，面相特征是企业选择人才时最直接的一个依据，面相是人与人交往时给对方最直接的印象，因此企业在选拔人才时可以根据面相来考虑。

企业通过面相选人

开拓市场的人才

一个公司最重要的就是开拓市场的人才，因为只有开拓出市场，你的企业才会有更好的发展。瓜子脸，鼻梁挺直，山根至准头之鼻梁骨隆起。(但不要弯、起结、漏骨、尖削)，眼眉横起，不下垂，做事，这种人面相的人基本上都是做事执着，专心而钻研。

公司管理的人才

需要额头较宽广，额纹清发际顺，颧骨饱满，地阁方圆。思想、理智表现在额头，额头广阔，额纹清晰有序，发际不乱的人，一般知识与理论都较清析;颧骨是权力的对应，两颧饱满而不畸型的人，颇具威严与权力，能慑服人心;地阁是反映行动、冲劲，地阁弧度和顺肉丰而不露骨的人，脚踏实地，任劳任怨。是最合适公司管理的人才，对上忠心耿耿，对下圆融变通，有亲和力。

公司决策的人才

需要天仓饱满，地阁肉厚要方圆。额头是头脑思想汇集的地方，下腮骨是行动的轴心，额头与下腮骨上下对称而丰厚的人，思考比较精密，行动果决，脚踏实地，不求侥幸，是合适的人选。若额头凹陷，或地阁两侧肌肉松弛臃肿，都是思想、行动有缺陷的特征。不能重用。

企业创新的人才

需要额头圆大，少纹理，色泽清亮。面相由额头至鼻头，色泽越来越光滑，额部最为圆大的人，很适合从事用脑力的事情。而额头越圆美、鼻梁挺直有肉的人，更适合推展新的工作。否则，不是精神消沉就是智慧不开，很难发挥潜力。

企业销售人才

从额头中间由中位向下划一直线，就可看出有无能力做业务，需要天庭骨隆起。左右两侧越对称，主表里合一，思想与行动协调，容易取信于顾客，产生相对的信任感，建立良好的企业形象。

高层管理人才

额头色泽要明亮，眉要秀润，腮颐饱满不松弛，耳珠朝口，不单薄尖锐，口形唇线明显，有棱有势，但唇不可太厚钝。眉开展，不锁印、不压眼，两眼黑白分明，神强而藏者。

经营策略人才

企业不断提升和创新，命宫宽阔平满，中正不偏准头圆满。额头到鼻准，山根耸直丰隆， 表现其思维的灵活度，有创新的理念，眉眼、额的横切线上，则反映其思维的精密度，这样的人才并不多见。

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